在与他人的交际过程中，我们都希望能够得到别人的赏识和尊重，这正是人们所共有的特性，但是很少有人想过如何去赏识和尊重他人，正是由于这个小小的疏忽，我们也就失去了很多获得别人尊敬的机会。这是因为他人对待我们的态度往往是由我们对待他人的态度决定的，也就是说我们如何待人，别人也就如何待我们。正是因为如此，我们要想取得他人的赏识和尊重，就先得学会去尊重他人。

在生活和工作中，如果我们不细心，很可能在不经意间说出令朋友和同事尴尬的话，对方当时可能会碍于面子不好意思发作，但是他们一定会受到严重的伤害，长此以往如果我们自己不加以控制，对方就会渐渐和我们疏远甚至绝交。

一位在哈佛任教的朋友曾经问过我这样一个问题：“一位将军和一个门卫站在一起，谁会显得摆架子？”我脱口而出，“是将军。”但朋友的答案说是门卫，他说因为将军自己有着显赫的身世和极高的修养，他懂得为人处世之道，知道用尊重他人来换取自尊，他活得真实，什么也不必硬撑，但是一无所有的门卫就不大一样了。

到现在我终于明白了，其实我们工作和生活的周围经常会有这样的例子，一个人拥有的越多越是默默无语，待人彬彬有礼，我们又从来都不会小瞧这样的人；相反一个人如果一无所有，就会事事都想显示自我，说话做事也不考虑他人的感受、薄待他人，因此，我们怎么会赏识和尊重这样的人呢？

朋友小王在一家外贸公司上班，听说还是个小头头，但是也挣不了多少钱。他每天见人都摆一副官架子，对别人的事总要说上几句，以显示他自己的重要性，惹得大家都很烦他。而老顾是个私企老板，发达了，可是见了老街坊也总是客客气气的，人们对他也都很尊重。

所以为人处世时我们要谨记，不能像小王那样不尊重别人，而应当多学习老顾，懂得尊重别人，只有这样才会赢得别人的尊重。