自信对成功的支撑不言而喻，但盲目的自负却会使事情走向截然相反的方向。太过自负，刚愎自用，忘乎所以，往往骄兵致败。所以，对于那些想要获得成功的人来说，一定要及早抛弃刚愎自用的性格，用一种客观、理智的态度面对工作和生活。

王安公司曾被人们称为美国最成功、最有前途的企业。创建该公司的王安博士也曾位于美国5大富豪之列，王安电脑的名字是何等响亮。但曾几何时，大厦将倾。王安博士在大厦将倾之时，带着遗憾故去。其后不久，1992年8月18日，王安公司正式向美国联邦法院申请破产保护。细加分析，可以看出导致王安公司失败的原因有三：

其一，只满足于科技本身的进步，忽视了市场需求的变化。王安公司在过去的10多年中，曾不断推出新产品，特别是推出了办公电脑，开创了办公自动化的新纪元。随着变化越来越快，王安公司的脚步却停了下来。市场上个人用微型电脑良好前景刚一显露，IBM公司及其他公司就紧紧盯住，迅速开发出个人用微型电脑及相配的软件，一时间，个人用微型电脑在办公室和家庭迅速普及开来。而王安公司自傲于自己产品的科技水准，仍以中型电脑为主攻方向，结果失掉了市场。

其二，不能及时根据用户的要求，调整产品的功能。现今用户为了使用方便，希望各种电脑能够互相兼容，以便在不同的机型上交互作业和交换资料。为适应顾客的这种要求，许多电脑公司纷纷使自己的产品与计算机主流公司的产品兼容。而王安公司则坚持生产不能与IBM公司产品兼容的电脑。此外，王安公司在软件、售后服务和交货及时性方面也不能适应顾客的要求，远远落后于其他公司。

其三，不能以贤举人。王安安排38岁的儿子王列出任公司总裁。其经营不善，不仅未能扭转业务下滑的局面，反而还气走了一位跟随王安20多年的销售专家。这无疑是给王安公司雪上加霜。

王安公司的悲剧，与苹果公司当年出现的黑暗时期原因是一样的，只不过苹果公司及时聘请了一位经营专家斯卡利，最终柳暗花明，迎来了一个新发展时期。而王安公司本已陷入困境，但又交给了一位外行人去管理，悲剧结果也就无法避免了。王安公司的悲剧再次告诉我们，无论经营企业，还是对于我们个人来讲孤芳自赏是非常有害的，它会妨碍人们的视野，使公司停滞不前。对于我们的事业来讲，是有百害而无一利的。

王安曾经说过这样一段话：“谁抛弃了市场，谁跟不上潮流，谁就在市场上没有立足之处，谁就注定要被市场淘汰掉。”这是多么蕴含哲理的话啊！王安恰恰正是因为违背了市场的规律，违背了不断进取的原则，也忘记了自己曾经讲过的话，所以才有了之后公司破产的悲剧。这确实值得每一个期望成就一番事业的人深思。