这两年我专注地进入了“静心”领域的研究。过去的职场朋友得知曾经职场上风风火火的我进入“静心”领域，无不感觉惊讶和好奇。这些年，在白领中，尤其是外企，心灵类书籍很畅销。高工资高压力下的白领比任何时候都渴望心灵的宁静。因此，当两三年前得知我开始撰写小说《走进你的心灵静心屋》以后，身边就聚集了不少职场精英朋友，关注着我这部作品的写作进展。

这本书写得很辛苦也很纠结。因为这是一部心灵感悟的书，我本人的心灵成长起起落落，时沉时浮，时明时暗，可以说这本书记录了我的心灵成长过程。两三年的时间里，书写写停停，停停又写写。我不愿意欺骗我的读者，因此不愿意在我心灵受阻的时候编个开悟的美丽故事。

在我的写作过程中，身边的朋友们一直和我分享、探讨他们的心路历程。我一边写书，朋友们一边看一部分手稿的章节。这次撰写《职业禅》，我约了其中的两个朋友，雅丽和张烨。她们一接到我的电话就爽快地接受了我的邀请。

几年没有见她们了，两个人风采依旧。雅丽江南女子的柔弱中似乎多了几分锐利，而张烨一贯的放浪不羁似乎又多了几分柔和。岁月的年轮好像不曾在她们身上留下太多的痕迹，但却透漏出职场的沧海桑田给她们带来的气质的变化。雅丽现在是一家美国公司的人力资源总监，而张烨刚刚创业不久成了一个美容化妆品代理商。

我们一见如故，在一个优雅的茶室，聊起了女人的话题，然后转入《职业禅》的对话：

作者：雅丽，记得刚进外企那几年，你常常为自己的美丽引来客户和老板的倾慕而烦恼，甚至导致你为此离职过。现在你还会为你的美产生的负效应烦恼吗？

雅丽（笑）：当时的烦恼其实代表的那个职场阶段的认知。你想要工作，对方给你的却是倾慕，因为倾慕失去了正常的工作氛围，甚至是失去了工作，从这个角度讲当时的确是美的负效应。

但是从历史的长河讲，正是因为那个阶段一次次因“美”却“丑”的挫折，才让我跳出事物本身，从哲学层面去反观。比如，美为什么会变成丑？美被酝酿成丑其中经过了多少催化？为什么我一次次重复这样的故事？故事里的我在命运轮回中充当了什么元素？……正是在这些思考中，我的心灵成长了，我懂得拿捏美的尺度了，懂得阻止美到丑的转化过程中人性的转化。终于，美可以恢复其原貌，可以去吸引美的事物。丑的人性在美的照耀下，开始退缩，不敢转化，最后消亡。

作者：雅丽，你成熟了。你用真善美的正能量战胜了假丑恶的负能量！

张烨：这怎么讲？为什么说用真善美的正能量可以战胜假丑恶的负能量呢？

作者：从静心角度说，一和心性有关；二和生命信息的表达、解读有关。

雅丽：你说得有点深奥，真是很有“禅”意了。怎么讲呢？

作者：从心性讲，你当时对职场有很迫切的成功的渴望。这种渴望影响了你对对方真实心性的把握。因为你的潜意识会不由自主地向接近你欲望的方面去导引，从而影响了你辨别事物的“实相”，也可以叫“真相”吧。

其实真相只有一个，重要的是你怎么解读。这就进入第二点——生命信息的表达和解读。其实，当年职场上那些对你有想法甚至别有用心的客户和老板，如果用你今天的经验和认知，估计一眼两眼就能识破。可是那个阶段，对方其实表达已经很明显了，但是因为你需要完成职场工作，需要这份职场工作，不愿相信对方的“丑”，你自欺欺人宁愿把别人解读成“美”。结果当“丑”一次次重复呈现的时候，就会形成对你的伤害。

所以，正确表达你想传递给别人的生命信息，同时正确解读对方向你传递的生命信息，才会减少出现你期望“美”，却变成“丑”的结果的几率。

张烨：所以真善美的能量要能遏制假丑恶的能量才能避免出现丑恶的结果，对吗？

作者：是的。同时就是要随时放得下欲望。欲望就好像手里抓着的杯子，放不下的话，你那只手的功能就丧失了；手就好比你的大脑认知，放不下固有的认知，放不下欲望，你的大脑就会丧失审视的功能，丧失认知“真相”的功能。放下了，大脑的功能恢复了，对方设置的迷雾就很容易识别。

雅丽：是的，今天的我的确能够“放下”了。美也好、丑也好，只要放下，无欲则刚。而往往放下的时候，机会就出现了。

作者：“放下”是人生一个重要的境界。人之所以纠结就是因为放不下。紧抓不放是执著，反而不能拥有；而放下执著，你便拥有一片天空。

张烨：其实这话也是我的人生感悟。回想起你“商场无性别”里描绘的我，如果是今天，我也不会处理成当时那样的“四面楚歌”。我今天的感悟就是“平衡”二字。

作者：怎么讲？

张烨：人生就是求一个“平衡”。事业平衡，家庭平衡，身心平衡。其实平衡是宇宙和谐的规律。平衡就和谐，不平衡就不和谐。

作者：我的一个资深心理专家张丽老师说过：在人际关系中，不管是老板和员工的关系，还是丈夫和妻子的关系，其实所有的和谐都来自于双方在付出和给予中的心理平衡；如果有一方陷入付出得不到回报的不平衡，和谐关系立刻就被破坏了。

张烨：是的。当时我们公司的姜大明、大张他们就是觉得他们的付出没有得到应有的回报，但是我一个新人没有付出老板就给了我高于他们的回报。

作者：当时他们忽略了“价值”，确切地说是对自己和对别人价值的正确认知。在低估别人的价值而高估自身价值的情况下，自然心理就失衡了。

张烨：对我来说，虽然我无法解决价值观的认知问题，但是我可以通过有效沟通，让他们逐渐加深对我的价值认知，减少他们的心理失衡。而我当时采取的方法就是内心的抗拒，并且给他们贴上了“道不同不与为谋”的标签。因此从沟通层面讲，我当年是失败的。

雅丽：在利益面前也的确不好沟通啊！因为是老板的价值评估体系没有得到员工的认可才出现你们当时的问题。

张烨：而我当时的行为没有拉近这种平衡的距离，反而因为我个性的强势使这种失衡加剧了！如果当年我谦和一点，低调一点，圆融一点，他们即便觉得我占了便宜，也会逐渐理解，不应该把对老板的怨气转移到我的身上。其实我真的缺了人际关系这一课。过去优势心理太强了，觉得自己靠实力吃饭，得到的是自己该得的，完全没有去顾及没有得到的人的心理状态。

雅丽：可是有时候想想，我们诚实做人，诚实做事，为什么要去顾及别人不正常的心态呢？

作者：因为和谐环境的需要。这不是说大话。不和谐的环境是很耗身心、能量的。我们都有这样的体验，如果你身边有一个负面信息特别强的人，你会觉得很不舒服。如果你和负面信息的人沟通，他就会使劲把你拉到他负面的情境中去，吸引得你也变得很负面。而人如果长期处在负面情绪里，身心就会失衡，疾病就会不请自来。看看那些癌症病人，基本个性上都有癌症性格：纠结，想不开，不太会换位思维。

张烨：所以经历了很多事以后，才顿悟到退一步真的是海阔天空。这个退，其实是留有余地。人留有余地，处理事情就会有很多方法。

作者：人生要“留白”，不要塞得太满。这是一种心的境界。

雅丽：这种境界需要正的能量。也就是你说的真善美的正能量。