世界上找不到完全相同的两片树叶，也很难找到两个长相完全相同、性格完全相同的人，就连双胞胎之间，也有着或多或少的差异。换句话说，这个世界上，只有一个你，独一无二。

如何让你自己在社交圈里个性化地存在，是每个人都应该思考的问题，因为这就像品牌一样，想从众多产品中脱颖而出，必须要有自己独特、鲜明的标志。举个例子，很多名片都展现了充满新意的个人信息，如地产大亨潘石屹，他的名片就是一个穿着唐装的漫画版潘石屹。很有个性对吧？

某集团董事长，他的名片是透明的，又有质感花纹的，如果你不仔细看，是看不清楚他的个人信息的。而你用心看的时候，势必就会记住他，还有一个艺术界的朋友，他的名片上只有一句话：您的朋友某某某。

这就是这些人的与众不同之处。正因为与众不同，让人们都牢牢地记住了他们的名字。他们运用了差异化策略。物质产品的造型设计是最容易模仿的，有时也是最不具备核心竞争力的东西。尽管你我都不是像潘石屹一样的大人物，能利用各种资源来宣传自己，但在生活和职场中，我们同样可以凭借与众不同的方式为自己谋得一片天地。

杨阳至今还记得他当初应聘时的情景。因为就读的是一所普通高校，加上专业也很普通，所以他在拥挤的就业大军中就显得毫不起眼。那天是最后一场招聘会，眼看到了最后，他的简历还是没能投递出去，杨阳的心里有些着急。再不抓住机会，可能就很难找到称心如意的工作了。

情急之下，他跳上一张桌子，举着手里的简历喊道：“我是××大学××专业的本科生，同时也是××专业的本科生，四年时间里我取得了两个学位，自己还创办过公司，出过书，做过演讲，如果您在百度上搜索我的名字，相关信息都会出来。现在，有哪家单位需要相关专业的人，我愿意去试试！”

“当时，黑压压的人群安静了下来，大家都纷纷转过头来看我。在沉默了半分钟后，人群中有个声音说：我是××单位的，到这边来。我跳下桌子走了过去，那就是我现在的单位。仔细想想，我当时的行为有点二，可正因为这样的与众不同，单位才录取了我，否则，我跟招聘大军中的绝大多数人并没有什么不同。”杨阳笑着说。

那些成功的人，有时候不在于比其他人更好，而在于能独辟蹊径，他们明白自己要走哪条路，而且明白要到达目的地就得在别人的印象中留下与众不同的形象。建立自己的个人品牌，不必局限在要“比某个人更好”的思路上，只要与众不同，你就是一个新门类里的领头羊。要让大家一提到你的名字，就想到了什么，这就是你要为自己精心打造的一个形象LOGO。

香水中95%都是水，只有5%不同，那便是各家品牌的秘方。人也是这样，95%其实都是很像的，比较起来差别就在其中很关键的5%上，人与人的差别就在这不被人注意的细节上面，而这些不被人注意的细节恰恰让一个人与众不同。

李晓彤总是一身靓丽打扮出现在众人面前，每次见到她时旁人都会有不同的感受。她有时穿着婉约的旗袍，有时穿着优雅的礼服，有时是穿着性感的吊带裙……她因为百变的风格，将自己美丽的印象留在了大家的脑海中。身边的朋友都说，每次看到她后自己的心情总是很好。

秦小漫跟所有人交往都喜欢送对方礼物，每次出去的时候她都会带回来很多小礼物，然后送给老朋友，送给新朋友。慢慢地，大家熟悉了之后，都非常喜欢她，受她的影响，她的朋友也喜欢见面的时候送点小礼物给别人，觉得这样才显得亲密和真诚。

要让自己被他人赏识，赢得更多朋友，首先你要让自己成为众人注目的焦点。如果别人都没来得及看你一眼，又怎么谈得上赏识呢？机遇总是青睐那些与众不同的人。怎样与众不同呢？或许你觉得这很难做到，其实创新也并不像我们想象得那么难。

有个朋友为了让自己变得独特，让大家都记住自己、喜欢自己，便经常去搜集笑话。每次聚会的时候，他都非常幽默，出口的笑话总能逗得大家哈哈大笑，非常开心，于是大家都记住了他是一个性格开朗的人，一个很会讲笑话的幽默的人，一个很受大家欢迎的人。

有个朋友是个热心肠，于是每次谁遇到什么困难了，找她准没错。还有个朋友擅长做美食，并且养生与保健方面的知识她也非常精通，谁健康有了小问题，给她打一个电话，她给你一个小偏方往往就能帮你处理掉麻烦。

就是因为这些特色鲜明的人存在着，他们在各种场合积极地表现着自己的优点和长处，所以才能有机会被人知道，赢得优质的社交资源。

很多人总有一种怕出风头的想法，认为主动去赢得别人的赏识特别丢人，只有别人发掘出自己这块大金子来，才算是真有面子。事实上，这种想法已经落伍了，如果你还在等待机遇的话，可能比你差的人都已经超过你了。为了使你的人生目标早日实现，不妨也给自己穿一件“与众不同的红衣服”吧！说不定你马上就能在你的社交圈里脱颖而出，受到大家的关注和喜欢呢。