那些命令的、强势的、逼迫的语言，不过是徒增他人的反感罢了！

酒桌上，常能听见这样的流行语：“来，我干了，你随意”“感情深一口闷，感情浅舔一舔”“你不喝了这杯酒，就是不给我面子”……虽然大多数人碍于情面，喝下了杯中酒，但心里却并不痛快，甚至还有点埋怨对方，即便当时没有发作，事后也必然会耿耿于怀，谋划着下次还击对方。试问，这种强势之下的沟通，又怎能达到真正的效果，不过是些推杯换盏间的虚情假意罢了！

事实上，生活中的强势沟通远不止于此，例如，父母对孩子，上司对下属，长辈对晚辈等等，他们那些否定、指责或嘲讽的暴力言语，常会令我们的情感受重创，这种伤害远远超过了肉体上的打击。无论是无心之失也好，还是有意为之也罢，最后只会导致一种结果：彼此变得冷漠、隔阂，甚至仇视！

“小燕，功课做完了没？”妈妈厉声地对女儿说道。

正在看《熊出没》的小燕先是一愣，随后回答：“看完这集就去做！”

“什么？你再给我说一遍，什么时候写作业？”妈妈显然有点不高兴。

“这集马上就完了，我看完立刻去做功课！”小燕向妈妈保证道。

然而妈妈却不吃这套，大吼道：“让你吃完饭写作业，你说玩会儿游戏就去写；让你午睡起来做功课去，你说从楼下小妮家回来就去做；现在，你又跟我说等看完动画片再写作业。你是觉得老妈好糊弄，还是压根就不想做作业啊！”

小燕见妈妈竟挖苦自己，便也生气了，辩解道：“我周末不玩，什么时候玩？再说了，明天又不用上学，这么着急写作业干什么？”

妈妈一听这番话，顿时火冒三丈，立刻咆哮了起来：“你还好意思去找小妮玩，人家每次回来的第一件事就是写作业。难怪她总考第一，你只能是倒数！”

妈妈的话刺痛了小燕的心，她当即便转身回房，将头蒙在被子里哭！

在现实生活中，像小燕妈妈这样的人不在少数，他们总以居高临下的姿态，去命令或要求孩子必须做什么，一旦孩子反抗，他们便会施以暴力语言。殊不知，这种一味地强势，非但起不了任何作用，还会给孩子的心灵造成伤害，以致孩子渐渐走向叛逆或敌对的道路。

徐海看了眼时钟，哼着小曲等待着下班，他忍不住想起女朋友看电影时的模样，心里顿时乐开了花。谁知就在快要下班的时候，他的上司穆兰从办公室走了出来，高声宣布道：“这是刚接到的新方案，今天必须计算出它的可行性，就是加班也要完成这个任务！”说完，穆兰便转身回到了办公室里。

穆兰的一席话，令整个小组都炸开了锅，这个说：“不是吧，今天又要加班啊！”那个说：“我都答应孩子要陪她出去玩了，这可怎么办？”另一个说：“这简直太悲摧了吧，怎么我待的这个组老是被剥削、压迫啊！”听到这些，徐海也不好再说什么，毕竟他只是个刚加入的新成员，根本没资格抱怨这些事情。

令徐海没想到的是，这仅仅只是一个开始，跟接下来发生的事相比，这不过是小巫见大巫。国庆节前夕，穆兰让大家收假后每人交份新方案上来，也许对于那些老员工而言，一个方案也就浪费四五天的时间，但对徐海来说，简直就是个不可能完成的任务，即便七天都在家加班，时间也不够用啊！

收假后，穆兰见徐海的方案还是个“半成品”，当即就发作了：“你是怎么回事？没带耳朵来上班吗？我说过每个人都必须交个新方案，你这是什么？”

徐海刚想开口解释，却被穆兰截了过去：“你不用再跟这个项目了，把手上的资料整理一下交给徐晓玲，我决不允许自己的项目里出现任何错误！”

徐海被穆兰说得脸一阵红、一阵白，望着大家投来的同情目光，他恨不得找个缝钻地底下去。随后，他便调到了其他组工作，同事们发现这种情况后，竟纷纷效仿起他来，在工作中频频出错，而且一次比一次错的离谱，结果穆兰这组就剩下她这个光杆司令了！由于她早已“名声”在外，所以几乎没人愿来她这组干活，久而久之，公司不得不取消了这个小组，将她分配到其他组去工作！

穆兰的强势沟通，让她的组员们很反感，可她自己却浑然不知，而她对徐海的批评与否认，竟无意中成了大家的救命稻草，大家为了逃离她的“魔爪”，不惜以工作中出错作为代价。她的暴力沟通方式，不仅仅只是令人反感这么简单，早已成为了生活中的一颗毒瘤，令她跟幸福失之交臂！

倘若穆兰能在组员们纷纷离开时，稍稍反省一下自己，改变那种盛气凌人的姿态与咄咄逼人的语气，没准她不但能保住组长的职位，甚至还可以获得高升的机会。生活不可能尽如人意，很多事我们都无法改变，即使你摆出一副高高在上的姿态，也起不了任何的作用，你能做的唯有改变自己的内心。

更何况，没人愿意被别人使唤，这很容易使人产生抗拒心理；反之，若对方心平气和地跟你沟通，或请求你的帮助，令你心甘情愿地去做，哪怕再难完成的事，你都会尝试着去做！这就是沟通的魅力，只要你用心、用爱、用非暴力去沟通，幸福自会来到你身边！

…|爱的练习题|…

1.在与人沟通时，你有没有强人所难过呢？

2.面对别人的强势，你是选择默默承受，还是断然拒绝？为什么？