华为的关系文化，我们先从最简单的称呼来认识一下。

正常情况下，我们在每个公司的上下级和同级之间，会有比较固定的一些称呼，这些称呼实际上不无戏谑，但只要在公司办公室内听着无伤大雅，基本上怎么叫都可以。不过在华为内部，平级之间多半会互相称呼“×总”。那么，既然平级之间都可以称呼“×总”，如果是下级对上级呢？多半会称呼“领导”、有点社会的“×哥”以至略带江湖气的“老大”。

为什么会出现这种情况呢？

因为在历史上的多个不同时期，华为都曾经内部发文，严禁下级称呼上级为“×总”。之所以这样三令五申，是因为我们前文已经解释过的，由于公司文化使然，华为的很多领导很有官威。长期以来华为内外的各种巨大压力，有时候会让领导们感到极为局促，并且会有一种压抑感。压抑感太大了，就会表现在外部，让他们自然而然地带着“瘆人毛”。

在这种情况下，如果还要让下属纷纷喊“×总”，就完全在管理层与基层员工之间竖起了一道高墙。

既然下属不准喊上级“×总”，那么上级喊下属呢？

多半会称呼为“兄弟”。

千万不要以为这个“兄弟”是一种亲昵的称呼，华为人有时候会自黑，所谓的“兄弟”其实就是“小弟”。如果一个上级直呼自己的下属名字，反而会让人觉得踏实。但如果这位上级称呼你“兄弟”了，那么很多时候你就需要想一想了，是不是大家之间的距离拉远了呢？“兄弟”不仅是“小弟”，而且还有可能是“马仔”。这样的情况频繁出现，就一定不是什么好事。

以上所说的，还都是口头的称呼。如果我们再看书面称呼，也有很多学问。

比如平级之间，依然是以“×总”相称的居多，而如果是上级称呼下属，则只是去掉姓氏即可。比如下属叫孙悟空，称呼为“悟空”就可以了。但是如果反过来，孙悟空是你的上级，而你是孙悟空的下属，那么在邮件中备注为“孙总悟空”则最好。当然，这样的方法可以推而广之，和客户的邮件往来中，也可以用这个称呼。比如，值此春节之际，华为公司长安代表处代表“孙总悟空”特邀请长安电信公司总经理“牛总魔王”参加华为公司春节客户答谢会。

就是这个套路。

其实说一千道一万，这些都是用在中国人和中国人之间的，如果在海外代表处跟外籍员工或者国外客户打交道，就不用考虑那么多弯弯绕，直接喊名字即可。但是如果是写邮件，则不要忘了在开头的时候加上“Dear”，在邮件的中间提及某人，不要忘了在前面加上“Mr./Mrs./Miss/Ms.”。

如此就好。