因为工作的需要，很多人会参加公共场合的应酬。处于这种场合中，在开口说话时就要持有谨慎的态度，注意把握好说话的分寸。多说话，乱说话，会给自己带来不必要的过失。所以，在公共场合说话时一定要经过斟酌之后，再将话说出口。

在交际中，一定要把好口风，清楚什么话能说，什么话不能说；什么话可信，什么话不可信，这些都要在脑子里多思考，如此，才能做到心中有数。

说话时，如果你不把握好分寸，张口就来，既是不负责的行为，也不利于自己，一旦中了别人的圈套为其利用，后悔就来不及了。

尤其是在公共场合中，说话更需要有所注意。如果随意胡说、乱说，害处是非常多的。例如，某人有不可告人的隐私，你说话时偏偏在无意中说到他的隐私，说者无心，听者有意，他会认为你是有意跟他过不去，从此对你恨之入骨。某人做事，别有用心，想极力掩饰不使他人知道，如果被你知道了，必然对你不利。

每个人都有自己的隐私，都有一些压在心里不愿为人知的事情。同事之间，即使感情非常不错，也不能无所顾忌地把一些事情告诉对方，这是一个不容忽视的问题。你所说的事情可能是私事，也可能与公司的事有关，如果你无意之中说给了同事，很快这些事情就不再是秘密了。它会成为公司上下人人皆知的故事。这样，就会对你极为不利，至少会让同事多多少少对你产生一点“疑问”，这会有损你的形象。

还有，在单位里你每天都要和领导交流。在办公室内，一定要避免说话太随意，什么话能说，什么话不能说，什么事能做，什么事不能做，要心中有数。有时候，吃亏就是因为说了不该说的话，做了不该做的事。

刘先生在一家知名企业任职。有一次，项目经理告诉他，要给单位作一个宣传策划，经过大家讨论后，刘先生按照项目经理的意思加班加点，并顺利完成了策划案。但是，当策划案交到单位该项目主管领导那里后，他却被狠批一顿。

在领导面前，刘先生觉得自己很委屈，就随口解释说：“这个方案是我们小组所有人讨论的结果，而且，我们的项目经理也非常赞同，这个策划案70％都是项目经理的想法。”

出人意料，领导竟直接把项目经理叫来，当面对质。主管领导追问项目经理：“听说这都是你想的，就这种东西还能叫方案，还值得你们那么多人集体策划？我看你这个项目经理还是不要当了。”

从主管领导的办公室出来后，刘先生又被项目经理狠批了一顿。项目经理告诫他，以后说话别张口就来，说话前要动点儿脑子，别一五一十把什么话都说出来。

可见，有些话真不该随便说出口，即使是百分之百的真话。你或许觉得这太不可思议了，难道真话不说，还非要编些假话吗？不是的，假话固然不要说，但是，你却可以把那些可能会得罪人的真话，以一种更加艺术的方式表达出来，这样既不违背你诚实做人的原则，又可以避免让你本人成为众矢之的，这难道不更好吗？

毕竟，在这个社会中，个人所受到的制约还是非常大的，这一点你应该能更清楚地意识到。在人际交往中，你不可能真正地放纵自己，随心所欲地说话办事。

由于所处的环境、境况不同，人的心理感受不同，而同一句话由于地点不同、语气不同，所表达的情感也不尽相同，别人在传话的过程中也难免会加入他个人的主观理解，等到你说的话被对方听到时，可能已经大相径庭，这势必会造成误解、隔阂，进而形成仇恨。

除此，人在不同的状态下，说话时的心情会有所不同，话的内容也会不同。心情愉快的时候，看事看人比较符合自己的心思，故而赞誉的词语可能有很多；而心情不愉快时，所讲的话不免有点愤世嫉俗。倘若讲出许多过头的话，就会招来很多麻烦。

可见，在公共场合中，心底深处的话不可随意说出口，需要思索、考虑。这样，才能在最大的程度上来保护自己。