很多人在找工作的过程中非常容易产生一种浮躁心理，特别是那些刚刚走出大学校门的大学生。实际上，浮躁对我们做事情是毫无益处的，反而会成为我们成功道路上的障碍，不管曾经遇到了多少次失败，我们都必须保持平静的心态，认真去总结自己失败的经验和教训，锲而不舍，只有这样，我们才能够真正地体会到成功的感觉，哪怕这种成功的感觉是微小的，但是依旧会给我们带来幸福感。张艳敏是一个头脑非常聪明的大学生。他从小学一直到大学都是备受老师关注的尖子生。在大四的时候，他准备考研，别人当初是起早贪黑地学习，最后都没有考上，可是他轻而易举地就考了个非常不错的学校，并且分数还排在前面，以至于当时的同学都说张艳敏是一个天才。

可是，最后，非常不可思议的，像张艳敏这样出类拔萃的人才，却在求职路上栽了一个跟头。

他在找工作的时候，对一般的公司根本就不屑一顾，张艳敏觉得以自己的能力至少也应该在一个著名的企业中担任经理，而且他一直也相信一定可以碰到能够慧眼识珠的老板，就在这茫茫人海当中，能够把他这匹千里马挑去，然后把公司交给他管理。

可是，周围的人总是觉得他太浮躁了，于是都劝张艳敏不要过于着急，做任何事情都要慢慢来，刚开始找工作的时候不能要求太高了，将来在工作当中，如果你表现好，那么自然是会升职的。

可是对于朋友的这些建议，张艳敏根本就听不进去。结果在求职的过程中，一开始老板对他通常都是非常赏识的，可是当他提出自己的要求之后，老板一般都会笑笑说：“那是不可能的。”

就这样，在接二连三的求职失败之后，他终于看清了现实，最后还是选择在一家普通公司找了一份工作，可是后来，当他想起自己当初放弃了许多条件不错的工作时，心里非常后悔，可是又有什么办法呢？张艳敏求职之所以失败，最主要的原因就在于他过于急于求成，给自己制定了一个不切实际的目标。

其实职场就和战场一样，不管你的能力有多么高，都需要在实际的工作当中来检验，没有哪一个工作单位会在一开始就给你安排重要的职位。

当然，你可以给自己设定一个很高的目标，但是工作单位是否能够接受那就是另外一回事了。求职就好像是一个台阶，是一个显示自己的舞台，在这个时候，薪水和职位之类的问题我们千万不要过多地去考虑，因为浮躁对你来说是毫无益处的，老老实实地找个工作，在工作当中尽情地显示自己的才华，显然这才是最重要的事情。

浮躁心理对于求职者来说是大敌，是引发众多心理压力与心理障碍的根源之一，而戒骄戒躁才是求职者的求职前提。宋华从医学专业毕业之后，按照惯例，她需要先到医院里做见习医生，然后再慢慢地熬日子。其实，宋华在大学读书期间就已经在医院里实习了一年，她几乎在所有的部门都待过，而直到那个时候，她才发现自己并不适合这样的生活。

其实，宋华的梦想就是做一个医药代表，她对自己是非常有信心的，她认为凭自己的学历担任医药代表本来就是小菜一碟的事情。可是在她的求职过程中，却屡屡碰壁，投出去了无数的简历，最后都好像石沉大海一样，听不到任何回音。

而即使有公司通知她去面试，最后也往往是不了了之。而且更加不幸的是，就业形势非常严峻，父母对她的工作非常担心，经常跟她说：“找一份差不多的工作就可以了，不要好高骛远。”宋华心里也是非常沮丧的，她在心里不停地问自己：“我真的好高骛远吗？”以上的这两个例子告诉我们，不管做人也好，做事也罢，一定要脚踏实地，千万不可以好高骛远。

很多人在求职的时候，往往盯着那些大公司和大企业，根本不把一般的单位放在眼里，最后好的工作没有找到，一般的工作也错过了机遇，最后落了一个两手空空的下场。单位差一点没关系，最为重要的是自己认真做事，即使再细小的事情，也是可以给自己带来成就感。

相比一无所得，我们不如去选择认真做事，用自己的努力，换取微小的成功带来的幸福感，不是金钱或物质可以比拟的，这是一种心灵的富足。