每个人成功的方法都不一样，譬如，有的人成功是因为背后有个“伟大”的爸爸，有的人是因为娶了一个能干或很有钱的老婆，有的人是因为有人提拔，但也有人是从基层一步一步地通过自己苦干实干地爬上来……

面对未来，遥想“成功”二字，你是不是也有无从迈步的迷惑?如果有，不妨看看别人的成功，套用一下他们的“成功模式”!也许你会问：套用别人的成功模式就能成功吗?

答案是：“不一定。”因为一个人是否成功还受到个人条件、努力的程度和机遇等因素的影响，并不是套用别人的成功模式就可以成功；但至少成功模式是一种指引，让你有方向可循，这绝对比茫无头绪，不知何去何从好过千百倍。

那么，如何找到一套“成功模式”?

首先，你要找出一位你认为“成功”的目标人物。这个人可以是你的朋友，可以是你的亲戚、长辈、同事，也可以是有名望的社会人士，更可以是书里的传记人物。你可以向他们请教他们的成功之道。一般来说，人人都喜欢谈成功而忌讳谈失败，所以他们会不吝地告诉你他们的成功经验，至于社会人士的成功之道，则可以从报纸杂志得知，传记里的人物成功之道，传记里也会说得很清楚。

任何人的成功模式都可套用在你自己身上，但有几种“模式”你必须排除，绝对不可“套用”。

——因机遇而成功的人。因为他有机遇，你可不一定也有这么好的机遇；而且机遇是可遇而不可求的。

—因家族支持而成功的人。例如，有一位“伟大”的父亲或庞大的产业。这种人的成功比一般人省力许多，你若无此条件，则这种人的成功是不值得学习的。如李泽钜、李泽楷的成功。

——因配偶的才干或金钱而成功的人。你不一定也会有个能干或有钱的配偶。

——因某人提拔而成功的人。因为你不一定也会碰到愿提拔你的人。—因不走正道而成功的人。不走正道危险性很高，这种险不能冒，也不值得冒。

那么，该选用什么样的“成功模式”?

你应该选择靠自己而成功的“成功模式”,而且这个人最好是和你同行，所处的环境、个人条件和你接近。你可以把他的成功经验归纳成以下几点。

——他是如何踏出第一步以及第二步、第三步?——他如何积累实力?

——他如何突破困局，超越自己?——他如何管理内外的人际关系?——他如何规划一生的事业?

你可以照着做，当然也可以只模仿其中的若干方法，或是根据他的模式来修正你的方向。

不过，“成功模式”再好，关键还在于执行，你若不当一回事，则这模式就不能发挥效用。说穿了，成功模式就是“努力”二字而已，肯努力，就会有实力。有实力就会带来好机遇。