方工程师是路桥工程处的一位桥梁设计师，妻子韦薇在交通系统内某局机关办公室担任文秘，一米七相貌白净漂亮的韦薇，能力强，酒量好，个性开朗，到哪里都是亮点，交通系统公认的美女、才女，单位的大红人，三十一岁就当上了办公室副主任。

方程虽然收入高于妻子两三倍，设计的路桥工程也多次获奖，但理工男不善言辞的性格影响了他的发展，技术职称和职务不匹配，副主任科员级高工，正常至少有个实职。

方程也不觉得自己适合当领导，只是每每被同事拿来和韦薇比，有点尴尬。那些人的意思很明显，韦薇仗着人长得漂亮，和局领导不清不楚，才爬得快。

韦薇应酬多，出差比他这个路桥工程师都多，孩子基本留在爷爷奶奶家，方程眼看孩子上了小学，想改变家庭格局，无奈只是每次出差就要十天半个月，韦薇倒是跑短线，三天两头不在家。

方程和韦薇商量能不能减少一点出差，韦薇反问他，你就不能换个部门？！是啊，交通系统那么多部门，方程的资历，调工程质量监察部门也不是难事儿，方程热爱路桥设计，可又不想家就一直这样，纠结中，发现了妻子的问题。

一天，韦薇的手机落在了家里，方程正好休假，手机短信想了好几次，方程想到那些传闻，有些hold不住，打开一看，全都是肉麻兮兮的短信，还不是一个号码！方程火大了，打电话叫回了韦薇，韦薇得知他偷看了自己手机，也相当激动，俩人发生争吵，互不相让，韦薇甚至叫来了爸妈公婆，闹着要离婚。

光凭几条不是同一号码的暧昧短信，并不能说明韦薇真有问题，两家家长也不希望他们闹离婚，短信风波暂时搁下来，方程心里更加疑惑，韦薇则很鄙视方程的“小人行为”。

方程的大学同学推荐了我，谈话中发现，方程似乎很期待抓住妻子把柄，整个谈话过程基本都是在询问怎么样取证，我想劝他换个角度考虑，妻子也很优秀，为什么不能有自己的发展空间？两个人可以协商，各自退一步，那么他们的问题也就不是大问题。

方程说我不清楚他妻子是个什么人，在方程口中，韦薇非常自以为是，一切都以自己为中心，单位人对她评价普遍不好。

“可你不是说，她去年才被提拔做了办公室主任？”

“问题也许就在这里，我也不怕你笑话，有人告诉我，韦薇和某些局长有说不清的关系。”

“什么叫说不清的关系？就是不确定了？不确定的猜疑不能作为评价的依据，相信传言，可能会离事实越来越远。”

“如果真没问题，他们怎么不讲别人？”

“你们交通系统那么大，只有你妻子一个人有绯闻？”

“那也不是，别人那些，我没注意。”

“别人你都可以不注意，不去分辨真假，为什么对你的妻子一定要预先结论？”

“律师，你到底能不能帮我找到韦薇——出轨的证据？我想知道，怎么去找证据。”

“如果你心里已经认定了妻子出轨，那么你不需要证据，她已经偏离了你心中的既定线路，是你首先把她放在了轨道以外，如果不涉及大额财产分配，找不找到证据，没什么特别意义。”

“不行，我一定要让她心服口服！”

方程的表情有些狰狞，理工男拧起来可怕啊，他的目的，已经不是挽救婚姻。

他们很快离婚了，只有一套房产，韦薇没要房子，带走了孩子、存款和车，方程实际上占了较多便宜。

听同学说，方程很快后悔了，因为韦薇离婚后并非由更张狂，单位反而又传出，办公室另一个女的出于妒忌，制造韦薇和局长关系不正常谣言，已经被组织批评教育。

韦薇考入交通部，离开了曾经充满流言和伤害的原单位。