§3)培养你的个性(1 / 1)

别让观念毁了你 方军 1805 字 1个月前

完善你自己

既然个性是一个人在特定条件下形成的一种性格特征,那么,我们就可以想到,不同的条件可以造就不同的人。有的人个性鲜明突出,会很容易遭遇他人的忌恨,而个性太随和的人又往往会受制于人。作为这个社会中的一员,我们需要保持自己的个性,又要生存得从容自然就该学会不断完善自己。

我们必须承认,除了少数别有用心的人恶意诽谤攻击外,有一部分批评确实是由于我们的弱点和失误给了对手可乘之机。所以,在生活或工作中,我们与其等待敌人来攻击我们,倒不如自己先检查一下自己。对自己严一些,在别人抓到我们的弱点之前,我们应该首先认清并处理这些弱点。达尔文就充分认识到了这一点。当达尔文完成其不朽的著作——《物种起源》时,他已意识到这一革命性的学说一定会震撼整个宗教及学术界,也一定会招来不少的批评、指责甚至辱骂。因此,他主动开始自我批评,并耗时15年,不断查证资料,不断向自己的理论发出挑战,以批评完善自我。

我们被人批评的时候,如果认为保持自己的个性很重要而不提醒自己改变一下应对策略,往往会不假思索地采取防卫姿态,拒绝接受他人的批评。但听到别人谈论我们的缺点时,急于辩护并不能给我们带来什么好处,每个没头脑的人都会这样做。我们不妨聪明一点也更谦虚一点,我们可以大器地说:“如果让他知道我其他的缺点,恐怕他还要批评得更厉害呢!”

我们每个人都不是圣人,都不可避免地会做一些蠢事,也许随着岁月的流逝,想起少不更事时做的傻事,自己都会脸红。有一位名人说:“我经常责怪别人,不过随着年龄的增长——但愿也同时长了一点智慧——我最后发现应该责怪的只有自己。”很多人随着岁月的流逝渐渐地认清了这一点。拿破仑被放逐到圣海伦岛时说:“我的失败完全是咎由自取,不能怪罪别人。我最大的敌人其实是我自己,这也是造成我今天不幸命运的根本原因。”

豪威尔是位深谙自我管理艺术的人物。他曾谈到自己成功的秘诀,他说:“几年来我一直有个记事簿,登记一天中有哪些约会。家人从不指望我周末晚上会在家,因为他们知道,我常把周末晚上留作自我反思,评估我在这一周中的工作表现。周末晚上,我独自一人打开记事簿,反省一周来所有的面谈、讨论及会议所涉及的事项。我自问:‘我当时做错了什么?’‘有什么是正确的?’‘我还能如何改进自己的工作表现?’我从这次经验中能吸取什么教训?,这种每周例行的检查有时会弄得我很心烦,有时我真不敢相信自己的莽撞。当然,随着年事渐长,这种情况也越来越少,我一直保持这种自我分析的习惯,它对我的帮助非常大。”

而伟大的富兰克林是怎么做的呢?据说他每晚都进行自我反省。他发现过自己有13项严重的错误。其中三项是:浪费时间、关心琐事及与人争论。睿智的富兰克林知道,不改正这些缺点是成不了大事的。所以,他一周订一个要改进的缺点作目标,并每天记录成功的是哪一条。下一周,他再努力改进另一个坏习惯,他就这样一直与自己的缺点作战,整整持续了两年,当然是受益匪浅。最后他成为一位受人爱戴、极具影响力的伟大人物。

平凡的人往往因他人的批评而愤怒,有智慧的人却从中受益颇多。诗人惠特曼曾说:“别以为你只能向喜欢你、仰慕你、赞同你的人学习,从反对你、批评你的人那儿,你可能会得到更多的教益。”

林肯的国防部长爱德华·史坦顿就曾经这样骂过总统。当时,为了讨好一些利欲熏心的政客,林肯签署了一次调动兵团的命令。史坦顿不但拒绝执行林肯的命令,背后还指责林肯签署这项命令是蠢到了极点。有人告诉林肯这件事,林肯平静地回答:“史坦顿如果骂我愚蠢,我多半是真的愚笨,因为他几乎总能做对。我会亲自去跟他交流一下。”

林肯果然前去拜访史坦顿。史坦顿还是不客气地指出他这项命令是错误的,林肯接受了他的建议。因为他相信对方是真诚的,是真心帮助他的。

著名法国作家拉劳士福古曾说:“敌人对我们的看法比我们自己的观点可能更接近真实情况。”

名牌汽车公司——福特公司为了了解管理与作业上存在的问题,特地邀请员工对公司提出批评,从而有力地促进了福特公司的飞速发展。

一位推销员,为了改善自己的工作,主动要求人家给他批评。他刚开始为高露洁推销香皂时接的订单很少,担心自己会失业,但他确信产品或价格都没有问题,所以问题一定是出在他自己身上。他推销失败,会在街上走一走想想什么地方做得不对,是表达得没有说服力?还是热情不够?有时他会重返回去,问那位商家:“我不是回来卖给你香皂的,我希望能得到你的意见与指正。请你告诉我,我刚才什么地方做错了?你的经验比我丰富,事业又成功。请给我点指正,直言无妨,请不必保留,我会非常感谢。”

这位推销员的态度为他赢得许多珍贵的忠告。他后来升任高露洁公司总裁,这位推销员就是李特先生。只有心容万物的智者,才能向富兰克林、林肯那样,做个善于积极进行自我批评的人,以便不断完善自己。

将好的一面发扬光大

渴望得到别人的赞美、追求和重视,是人与生俱来的一种特性。它促使人不停地奋斗,在别人的赞赏中得到自重感。但是,我们想的都是有关荣耀的报偿,而不是如何努力去赢得这份荣耀。

别人没有理由去喜欢你,要想赢得别人的尊重和爱,就必须让你自己成为一个让人喜欢和尊重的人。你可以让自己具备别人身上难以找到的优秀品质,形成自己独特的惹人喜爱的个性。正如孔子说的:“最重要的,不是别人有没有爱我们,而是我们值不值得被爱。”要想赢得别人的友谊或感情,必须先不去担心别人是否喜欢我们,而是要用心去改善自己,增进能让别人喜欢你的优良特点。

玛丽·安德森曾经很感人地描述她早期的生活——她那时事业失败,意志消沉,差点儿要告别舞台。后来,她才慢慢恢复勇气和信心,准备继续为自己的事业奋斗下去。有一天,她兴高采烈地向母亲说道:“我要再唱下去!我要每个人都喜欢我!我要创造完美!”

母亲对她说:“那是个迷人的目标,但是,要知道,人在成就伟大的事业之前,必须先学会谦卑。”玛丽听了深有感触,因此决心在音乐造诣上追求十全十美,而且是“想要”完美。“谦卑先于伟大。”这是母亲给她的忠告。赢得别人注意的最好方法,就是不要去担心结果如何,不要太在意别人是不是喜欢我们。只要我们开始采取行动,努力去实践那些将会激发爱和友情的事。我们不妨细心体会一下威廉·奥斯勒爵士所说的话:“不用为朦朦胧胧的未来担忧,只要实实在在地为现在努力即可。”

著名作家荷马·柯罗卫是一个广受欢迎的人,只要是遇到他的人,无论是清道工、百万富翁、妇孺老幼——都会在与他相处一刻钟之内,对他产生好感。他既不年轻,又不潇洒,更不是富豪,他有什么吸引力呢?很简单,因为他一点也不矫揉造作,并且能让别人感觉到他真的喜欢、关心他们。

儿童会爬到他的膝头,朋友家的佣人会特别用心为他准备餐点,假如有人宣布:“今晚荷马·柯罗卫会到这里来!”那么当天的宴会一定没有人缺席。除了朋友间深厚的感情之外,荷马·柯罗卫的家人也都十分敬爱他,他的妻子、儿女,也全都对他赞誉有加。

荷马·柯罗卫从不担心交不到朋友——因为他已经是每一个人的朋友。他不注重别人是否喜欢自己,只是一心一意去爱别人。这就像格鲁大使所说的:“外交的秘诀可用一句话来概括‘我想要喜欢你。’”有经验的推销员一定都懂得,如果你一直担心产品是否卖得出去,就一定会造成心理上的障碍,反而无法正确介绍产品。成功人士认为,好的销售员不会去关心买卖是否能成交,而是一心一意去服务顾客。

打高尔夫球的人,目光通常都集中在球上。柯维在教导学生如何与人沟通的时候,常常告诉他们把注意力集中在所要传达的信息上面。如果一个人遇事过于在意成效如何,就容易产生紧张、害怕等不良情绪。

有一次,他准备发表一次演讲,当时的听众据说相当难缠。他难免流露出紧张的情绪。“假如听众不同意我讲的话,怎么办?”他忧心忡忡地问一位朋友,“假如他们不喜欢我,该怎么办?”“是啊,”朋友回答道,“他们为何要喜欢你呢?你要为他们干什么?你认为自己要讲的内容很重要吗?”

“我承认在我看来,我讲演的内容很重要。”柯维回答说。

“接着说,”朋友说,“我倒觉得听众喜不喜欢你并不重要,重要的是你有没有把想讲的内容讲出来。至于他们喜欢或讨厌你,又有什么关系呢?你已经胜利地完成了你的任务。”

朋友的这番话改变了他对演讲的整个看法。他体会到自己只不过想传达某些信息,而不是要刻意显露自己的学问或风采。他演讲的目的是要带给听众一些鼓舞性的思想,以期对他们的生活有帮助,而不是其他。结果他的演讲赢得了在场所有人的认同和赞赏。

为了要得到友谊和情爱,我们必须先认清本末先后,要想赢得爱,先要值得被爱;要想赢得朋友,先要表示友善;要想赢得别人对我们感兴趣,就得先要对他们发生兴趣。

将爱别人的那一面发扬光大,使自己独具爱别人的魅力,你就能赢得别人的喜欢。