很多人，活的纠结、痛苦、失败，甚至活在埋怨和嗔恨里。其实他们的根本原因是没有看清楚自己的位置，也不明白自己的位置，做事总是越位、错位，从而让自己一塌糊涂。所以，要想走过人生糟糕的漩涡，就一定要明确自己的位置，做自己应该做的事情，时刻做到在其位、谋其职。

琳达出生于中国香港的一个音乐世家，从小就受到一般人接触不到的音乐环境与音乐启蒙。她喜欢音乐，希望自己可以生活在音乐的广阔天地中。但是，她却被一所大学的工商管理系录取了。

一向认真的她，即使对这一专业并不喜爱，可她依旧学得很认真，各科成绩都很优异。毕业直接被保送到美国麻省理工学院，攻读了MBA，后来，又拿到了经济管理专业的博士学位。现在，已经是美国证券业界的风云人物。

朋友问她对这件事的看法，她心存遗憾地说：“我现在从事的工作不是自己最心仪的，如果可以重新选择，我会毫不犹豫地选择音乐，但是我知道那仅仅是个‘如果’，所以现在我必须对自己的工作负责，把手头的工作做好才是做要紧的……”

朋友又问：“你不喜欢自己的专业，为什么学得这么棒？不喜欢这份工作，为何还能做得那么优秀？”

“因为我在这个位置上，就要在其位谋其职，就要尽到自己应尽的职责，必须认真对待工作，”琳达眼里闪着坚定的光，“不论喜不喜欢，都需要自己面对，没有理由草率对待，必须尽心尽力，不仅是对工作负责，也是对自己负责。”

琳达对自己所从事工作有着一种敬重与责任感，凝聚了她独特的处事理念。正是这种“在其位，谋其职”的敬业精神，让她获得了其他人无法获得的成功。

因为一些原因，很多人都会被命运安排到自己并不热衷的领域，从事自己并不喜欢的工作，但又一时无法更改。这时，不要抱怨、不要消极、不要心怀不满，只有积极面对现实，把当前的工作做好，全身心地投入到工作中，才是最正确的选择。所有的成功，都是从对所做事情的忠实和认真中逐渐演绎出来的。

孔子说：“不在其位，不谋其政！”曾子也强调：“君子思不出其位。”其实，两人说的都是一个意思，就是告诫后人：要做自己应该做的事情，不要思考不在自己思考范围内的事情。只有不错位、不越位，才是人生大智慧。

这里，所谓的“位”，指的是一个人的职位、地位、身份……人生在世，我们要面临各种各样的**，但是我们拥有何种的角色、地位，就担负着何种职责，就需要完成相应的职责。

一个人可以同时拥有很多重要的角色，但这些角色都处于不断的变化中，不同的角色需要承担的职责也各不相同，也就是所谓的“在其位，谋其政”。在家中可以是儿子、丈夫、父亲，在公司可以是领导、员工……要正确认识这些角色，扮演好不同的角色。

王小姐在一家跨国集团分公司工作，经过多年的努力，成为公司的公关部经理。

一次，公司高层在上海举行宴会。宴会当晚，当公司高层和分公司总经理致辞的时候，王小姐拿着麦克风一一介绍他们出场。轮到她的上司出场时，她画蛇添足地说了一番感谢词，虽然没有几句话，但让总公司主管感到很不舒服。因为作为宴会司仪，她只要介绍上司出场就可以了，没有独立发言的权力。

总公司主管找到她，主动跟她进行了一番交谈，聊了一些关于公司的事。结果发现，在提到公司事务时，王小姐有很多意见，毫不顾忌主管的面子，甚至还有些咄咄逼人，好像她才是上司一样。

宴会后，王小姐的领导被上级邀请过去开会，询问他有没有坚守自己的职位，是否应该由公关经理代为处理日常的业务。领导知道，问题出在王小姐身上，之后便找了个冠冕堂皇的理由，辞掉了她。

工作中，任何人都有专属自己的位子，即使工作十分出色，也不能得意忘形。如果不小心把脚迈到别人的地盘上，难免会被上司戒备、遭到同僚的猜忌。王小姐因为业绩突出，在商场中有着一定的声誉，所以有些自傲，在宴会中搞错了自己的位置，让自己的风头凌驾到顶头上司之上，才有了后面的结局。

与客人应酬、参加宴会，如果有领导在场，就要适当突出领导。作为下属，如果对事情过于积极，例如，抢先跟客人打招呼，太多地表现自己，只能说明上司不尽责，只能引起上司的反感。一定要找到属于自己的位置，不要越位，更不要让别人占据了原本属于自己的位子，如此才能跟他人协调合作，才能推动自己的事业不断向前发展。

知道什么事情该做、什么事情不该做，是一种智慧，更是一种气度。只要将自己的本职工作做好即可，对于超出自己工作范围的工作，即使有能力做，也尽量不要插手。如果别人请求帮忙，可以进行适当的提点与帮忙，但是一定要注意做到不越位、不越权，如此才能越走越好，越走越平稳。