如果孩子得奖了，你会不会去领奖现场，陪着孩子一起领奖呢？如果颁奖地在外地，而你要去的话，舟车劳顿不说，还需要和领导请假呢？我想，听到后面这一串话，很多家长都会摇头，孩子领奖重要，但是，工作同样重要，生活更重要，现在的奖也是名目繁多，含金量有待商榷，实在有些不值得。

同事肖红就是这样。肖红的儿子栋栋在一次全国小学生作文比赛中获得了一等奖，获奖电话先打到了肖红的单位里，同事们听了纷纷向她祝贺，肖红也显得非常开心，因为这个奖很有分量。组委会发来消息，邀请他们去领奖，我们都以为她会陪着栋栋领奖呢，谁知道肖红却表示她不能去。肖红的理由很简单，栋栋的爸爸在外地工作，去不了，自己又忙得脱不开身，没有时间去，所以很遗憾不能参加颁奖仪式。

但是栋栋却不依，这是他第一次获奖，还是全国作文大奖，家人不亲临现场，他不愿意。一次次磨肖红，肖红被磨得没有办法，让栋栋的外公外婆代替自己去。可是老人家说：“我们什么都不懂，不会倒北京的地铁，如果让我们上台发言，更是说不好话。”他们拒绝了她的要求，后来，肖红又去拜托栋栋的小姨，栋栋的伯伯，结果都以不同的理由拒绝了。其实，说来说去，大家都认为肖红应该亲自陪栋栋走一趟，而不是找一个人做代表。

肖红一直纠结，要不要为这个颁奖仪式请个假，纠结来纠结去就是开不了口。其实，老板也知道栋栋获奖这件事，慢慢地，也知道了肖红为请假纠结。后来，老板把肖红叫进了办公室，笑着说：“坐在领奖台下，为自己的孩子鼓掌，这是多么值得高兴的事，你还有什么可犹豫的。”

老板还给肖红分享了一个故事，小时候，他的成绩挺不错的，经常参加市里组织的各种竞赛，有几次也拿到了非常不错的名次。他总希望爸爸或妈妈陪着去领奖，可是他们总说，你去领奖就可以，他们就不浪费那个路费了。他虽然知道他们是省钱，可是心里却非常失落。

老板接着说：“后来，我的参赛兴趣就不大了，就算参加了，再也没有获过什么奖。老师都说大意了，放松了，本来可以考得更好的。当时的我也不明白，直到后来，我想可能是因为爸爸妈妈不去参加颁奖仪式，导致我参赛一点也不积极，如果他们愿意参加，事情或许真的会不一样。”

老板给肖红讲了往事，也给肖红批了去参加颁奖仪式的假。假有了，肖红再也没有拒绝去颁奖仪式的理由，开始认真地准备北上的行囊，甚至开始预想如果需要自己发言到底该讲些什么。

等肖红和栋栋到了颁奖现场，组委会并没安排获奖家长发言，只是让栋栋发表获奖感言。这是第一次，肖红坐在领奖台下看着栋栋在奖台上领奖，领奖的过程中，栋栋的神色充满了自信和自豪，还不时和肖红四目相接。更让肖红想不到的是，栋栋不仅作文写得好，口才也格外的好。栋栋有条有理地说着自己写作的心得，说自己要感谢的人，还说了自己的梦想，这些都让肖红慨叹，自己的儿子什么时候长大了，什么时候有这样多的想法了。

肖红回来后，掩饰不住自己的兴奋，不止一次对我们说：“我真的不敢相信我的眼睛和耳朵，领奖台上的栋栋是那么的优秀，那么的光芒四射。”肖红还告诉我们，栋栋回来后写了一篇日记，日记中写了他很开心妈妈能去颁奖仪式，还说看见妈妈在下面为他鼓掌感到了巨大的幸福和满足。她动情地说，下次要是再有这样的事情，一定不像这次犹豫了，必须果断参加。

人生就是一个删繁就简的过程，但是爸爸妈妈跟孩子之间，有些事情是不可省略和忽略的。孩子站上领奖台，是多么激动人心的时刻。作为家长，或许不一定能给孩子创造更多更好的物质条件，但是适时的支持和鼓励是不可或缺的。

孩子登上领奖台，家长在台下鼓掌，或许这不是多大的事，可是家长的参与，却能展示出最棒的仪式感。孩子成长的过程，总有一些经历和体验，就像大海里的航标一样，一定要真实地存在，才会让成长变得完美。而孩子在领奖台上，最想看到的，不是金光闪闪的奖杯，而是家长台下的笑脸。