在社会里，在职场中，你是否遇见过这样的人，当他们从学校里进入职场后，拥有了一份看似安稳的工作后，就以为自己可以过上高枕无忧的生活了，于是逐渐变得不思进取，甚至按部就班地等待着升迁、等待着退休。其实，这是一种很危险的做法，尤其是你正处于必须奋斗的年龄时，如果你选择了安逸的生活，那么未来当你发现工作抛弃了你、生活过得很艰难的时候，你想奋斗都已然有心无力，想与别人竞争也没有那个能力。

同时进入某大型企业的范明和劳马，都毕业于某名牌大学。但在学校里时，范明的学习成绩要比劳马好得多。然而，进入了这家企业后，范明的竞争意识表现较差，学习力一般。原来，当他成功地进入到这家企业工作后，心里感觉很满足，所以生性懒惰的他逐渐变得安于现状，从来不主动去学习和提升自己。结果，几年后他在大学里所学的知识已经折旧了一半以上。他又不让自己主动吸收新知识，学习新技能，所以工作起来越来越吃力，被上司批评的次数越来越多。

反观劳马，虽然在学校时学习成绩不如范明，但进入企业后，有着强烈危机感的他，展现出了强大的学习力，不但很努力地工作，同时还不断学习，让自己不断进步。企业安排的各种培训，他从来都不会错过；围绕自己的职业生涯规划，他又主动去学习了很多未来用得上的知识和技能。能力的不断提升，让他工作越来越顺手，越来越出色，越来越受到企业的重用。

又过了一段时间，范明被企业淘汰掉了，劳马则受到了企业的重用，成为部门经理，拥有着美好的前程。这启示我们，你只能保证自己今天是人才，却无法保证明天的你依然是一个人才。你今天能受到单位的重用，未来却有可能被淘汰。如果不想被淘汰，就必须时刻确保自己比别人优秀，而要做到这一点，就必须不断学习，不断给自己充电，让自己不断进步。

有很多人以为，离开了学校，就不用再学习了。有些人甚至为了逃避学习，提前离开了学校。结果，进入社会以后才发现，社会要求你不但要主动学习，还要不断学习，不断进步，否则，可能连一份像样的工作都找不到！

佟童在上学时对学习很不感兴趣，迟到与旷课都如家常便饭般频繁。后来，上到高中二年级的她甚至还辍了学，未满18岁便匆忙进入了社会。刚开始时，她以为终于摆脱了学校的束缚，进入到了丰富多彩的社会，自己获得了自由。没想到她很快就发现，自己不但感觉不到自由，甚至还寸步难行！原来，现实是残酷的，她根本就没有能在社会上立足的资本。例如，她想找一份工作，然而，她各方面的素质都达不到用人单位的要求，所以，连一份工作都找不到。最终，她不得不返回学校重新学习。而这次的学习则是她主动要求的。

进入社会后，另一种学习才刚刚开始。上学时，学习是目的，是为了考试能得高分。工作后，学习是手段，是为了让我们获得更多东西，比如金钱、地位、快乐、人生价值等等。

在这个社会里，你不主动去学习，不让自己去进步，没有人会强迫你，甚至几乎没有人提醒你。然而，如果你的个人竞争力越来越弱，比你强的人就会替代你；当你因为适应不了职场或社会的新变化时，你很可能会被淘汰出局；你越安于现状，不思进取，就越容易变得无能；越无能，就越容易给予竞争对手打败你的好机会。有一个社会法则很多人都知道：适者生存，不适者被淘汰。如果你不再学习、成长，不能主动适应这个竞争激烈的社会，未来必被这个社会抛弃。

在社会中，我们常常能见到这样一些人，他们刚做一件事业时，会很用心很努力，不怕苦不怕累。当事业有了起色后，他们信心更强了，干得更起劲了。然而，当事业略有小成后，他们便变得小富即安，不思进取，认为自己可以开始享受了。

在职场里，我们时不时能看到这样一些人，他们进入一家企业后，刚开始工作时表现得很积极、很主动、很爱学习。但当他们成为中层干部甚至“资深员工”后，却觉得自己的发展已经到了顶，再也难以突破了，于是对自己的将来感到迷茫，变得没有动力，对工作失去了**与热忱。

有人把这种小富即安、对自己的现状很满意、没有新的欲望、不再去学习与成长、不再向前迈进的工作与生活状态，称为“封顶”。

一个人如果对自己进行了“封顶”，就会失去学习与工作的**、动力。然而，对于绝大多数人来说，在一生当中，经常都会陷入“封顶”的误区。为什么会这样呢？因为人是很容易懈怠的动物，在达成了一定的目标、取得了一定的成绩后，就容易变得不想去主动改变，要知道，改变是要承担风险的。所以，人在这种时候会很容易停下脚步来。

在实现了一个目标后，如果你不能根据情况的变化，制定出更高的目标，就很容易失去**与动力，从而无法激励自己继续向前走，结果就让自己陷入“封顶”的状态。但其实，“封顶”只是我们的主观感觉。真正知识渊博的人往往会觉得自己懂得太少，真正胸怀大志、有远大使命的人往往会觉得自己做得还不够好。

逆水行舟，不进则退。当一个人骄傲自满后，就已经“封顶”了。这种自满的感觉让这个人再也装不下更多的东西，从而停止了学习，失去了前进的动力，即使世界正在改变，机会就在眼前，他也视而不见，不再进步。然后，他就开始走下坡路了。

要避免自己在未来遭遇生存、发展的危机，我们很有必要让自己成为“永不封顶”、不断进步的人。具体怎么做呢？不断学习，不断进步，让自己总能轻松适应未来的种种变化和意外的发生，能够有足够的能力去解决未来遇到的各种难题。

学习什么好呢？若想靠学习来增加为事业打拼的资本，就必须将学习与自身的职业生涯规划紧密地联系地起来，达到学以致用。学习的内容一定要选择能使自己的价值得到提升的方面，能弥补自己不足之处的方面。要通过学习明白自己真正学到了什么东西，什么东西能使“自我增值”达到最大化。

总之，在你的职业发展过程中，当你处于一种迷茫、徘徊、很难取得进步的状态时，或者当你没有安全感与归属感、甚至害怕有一天会被炒掉时，就是你迫切需要学习、进步的时候。当你有了这种紧迫感，并且开始主动努力学习与进步时，你必定比大多数人都更能适应现在和未来。所以，不断进步、永不封顶的人，任何时候都不会被淘汰，反而是企业、组织很倚重的骨干。你越早成为这样的人，越早便会受到企业、组织的青睐与重用。