"蘑菇定律"最早是在20世纪70年代由一批年轻的电脑程序员编写的。当时，美国一批电脑程序员意外发现，一批刚从学校毕业的新人参加了工作，这些人很难适应工作环境。在这种情况下，这些电脑程序员经过探索，便发现了"蘑菇定律"。

"蘑菇定律"，通常指许多组织对待初出茅庐者的一种管理方法。刚参加工作者往往会处于这样的境地：被置于阴暗的角落（不受重视的部门或打杂的工作），到头来还要浇上一头大粪（无端地批评、指责、代人受过），并且还得不到必要的指导和提携。

绝大多数人都要经历蘑菇的萌发过程。但是，萌发的时间过长，就会被人认为是无能者。所以，要善于表现自己，寻找机会脱颖而出。要找到自己的定位，选择自己的道路。在组织中，把忠于集体放在首位，通过坚持不懈的努力，终将获得成功。核心理念：新生事物和人像蘑菇那样在长大之前，要经历不公平待遇和不被重视的痛苦。

一个组织，一般对新进的人员都是一视同仁，从起薪到工作都不会有大的差别。无论你是多么优秀的人才，在刚开始的时候，都只能从最简单的事情做起，"蘑菇"的经历，对于成长中的年轻人来说，就像蚕茧，是羽化前必须经历的一步。所以，如何高效率地走过生命的这一段，从中尽可能汲取经验，成熟起来，并树立良好的值得信赖的个人形象，是每个刚入社会的年轻人必须面对的课题。

古人云："吃得苦中苦，方为人上人"、"天降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤"。吃苦受难并非是坏事，特别是刚走向社会步入工作岗位的年轻人，当上几天"蘑菇"，能够消除很多不切实际的幻想，也能够对形形色色的人与事物有更深的了解，为今后的发展打下坚实的基础。"蘑菇"经历对于成长中的年轻人来说犹如破茧成蝶，如果承受不起这些磨难就永远不会成为展翅的蝴蝶，所以平和地走过生命的这一"蘑菇"阶段能够汲取经验，尽快成熟起来。当然，如果当"蘑菇"时间过长，有可能成为众人眼中的无能者，自己也会渐渐认同这个角色。

事业中的很多机会都是在每一次单调的工作实践中获得的，如果你一开始就不愿意从事单调的工作，那么你就永远得不到提升的机会！

美国惠普公司前CEO卡莉·费奥利娜从斯坦福大学法学院毕业后，找的第一份工作是在一家房地产投资经纪公司任职。她有个职务，但不是"副总裁"，而是"接线生"。她接电话、打字、复印……尽管这些并非她父母希望看到的一个斯坦福毕业生的事业，但他们还是给予她一切关心和谅解。费奥利娜发现，任何事情都能让她学到不少东西，关键在于你是否选择了学习。有一天，几个经纪人认为她不应该被那些繁琐的接线生工作耽误前程，他们问费奥利娜是否愿意做些别的，于是，她得到了一次撰写文稿的机会。就是在那一刻，就是那一个举措，她认为自己能行，所以她得到了一次改变人生的机会。

想要打破"蘑菇定律"，"主动"两个字要时刻铭记于心。除了要主动融入团队之外，主动地将自己的长处展现出来也是重要的因素。之所以是"蘑菇"，是因为你没有表现出闪光点。当你在暗处，不管是领导也好同事也好，都会认为有你没你差别不大。只有当你表现出足以符合岗位需求的能力，让团队认可你，觉得你在团队中不可或缺。这样，你才能真正地走出"蘑菇期"。自身对于职场的定位，也有助于避免遭遇"蘑菇定律"或缩短"蘑菇期"。当选择一个强势公司的时候，职场新鲜人与公司里原有员工的差距过大也是其被忽视的原因。降低对自己的评价与定位，在工作过程中摆正姿态、保持学习的态度，从自己的心理上解决"蘑菇"心理才是最好的方法。

小王在一家青年报任科学编辑，工作很出色。然而，单位人才济济，她在工作中很难取得更突出的成绩。在处理读者来信时，她发现有不少青年读者，当工作和生活遇到了问题，却没有地方表达和交流。于是她建议报社开办一条专门针对青年人的心理热线。

这个想法虽然十分新颖，但是在报社里反应平平。多数人认为自己的工作主要是写作和发表新闻稿件，要花时间干这样的事，未必值得，但领导还是同意了她的想法。热线很快开通了，它在社会上产生了极大的反响，热线电话几乎打爆。众多青少年的心声，通过一条简单的电话线汇集到了一起，也为小王提供了很多十分新颖、十分深刻的素材。

后来，报社顺应读者要求在报纸上开辟了一个新的版面，名叫《青春热线》，每周以四个整版的篇幅反映这些读者的心声。《青春热线》逐渐成了该报社最受欢迎的栏目，小王也获得了新闻界的许多奖项。

小王之所以能够取得这样的成功，是因为她在工作中具有自全自发的精神。具有这种精神的人，往往能创造别人无法创造的机会和价值。

然而，并不是每个人都可以成功地运用"蘑菇定律"。它要求"蘑菇"们认真对待工作，认真对待你现在所从事的工作，并全力以赴地做好它，这是一切事业的开始，同时为以后打下坚实的基础，适应环境。当你到了一个并不满意的公司，或者被分配在某个不理想的岗位，做着无聊的工作时，要学会适应。这是因为，要想改变环境，前提便是先适应环境。贵在坚持，很多人在"蘑菇经历"时最容易产生的念头，就是放弃。但是，真正的成功，属于坚持不懈的人。只有认准目标，不断坚持，在"蘑菇经历"中积累一些可贵的经验和素质，才能为以后的"厚积薄发"作好铺垫，自强自立。在没有成功时，往往会遭遇歧视、侮辱等不公平的对待，不要停留在对这些问题的纠缠上。明智的做法是，自强自立，不断增强自身实力，以实际行动来证实自己的价值。