同事之间尽管在工作中会产生一些分歧和一些小矛盾，但若谁有个大事小情需要帮忙时，彼此之间一般都会热情的伸出援助之手。而坐壁上观看热闹的，我相信只是极个别。只要你的人缘不是臭到极点，同事间帮忙办事一般都是比较爽快的。

同事关系是办事最直接最方便利用的关系。

每一个人在单位都有表现自己的欲望，帮助同事办事就等于为他提供了一次表现个人能力的机会，即使遇到困难也得办，即使有时担心领导不满也得办，以此在同事中表现自己的古道热肠。因此，找同事办事不必存在有任何顾虑，该张嘴时就张嘴。只是，怎么轻松张嘴也是有讲究的。

那么，我们该如何利用同事关系办好事呢？

(1)托同事办事时态度要诚恳

托同事办事时态度要诚恳，需将事情的前因后果、利害关系说个清清楚楚，要说明为什么自己不办或办不了而去找他办。总之，由于同事对你了解得十分清楚，知根知底，因此托同事办事态度越诚恳越好。你的态度越诚恳，同事也就越不可能拒绝你。

(2)托同事办事要懂礼节

同事关系不像朋友关系那样亲近，同事之间关系一般不会太过深交，因此，托同事办事时一定要注意礼节。在提出托同事办事时，说话语气应诚恳、客气，询问对方是否可以帮助自己。对方如果同意了，则务必要说些客气话感谢对方。办事过程中，同事需要什么后备工作应全面做好，以备不时之需。事情办成之后，要诚挚地向同事表示感谢，并根据同事的喜好，或者请同事一起吃饭联络感情，或者给同事送点薄礼。

(3)托同事办事目的要明确

托同事办的事，一般应有一个明确的目标，这样的话，同事也比较有的放矢。不要托同事办一些目的不明确、比较笼统的事，应该托同事办一些难度不大、目标明确、效果显著的事，也有利于你向他致谢。

(4)不适合托同事办的事

自己力所能及的事不要托同事办，因为如果你要求同事帮你办这种事，同事很容易认为你是在摆架子支使他，这会影响你跟同事的关系。再则，这样的事同事一般也不会帮你办，即使帮你办了，也会极大损害你们之间的关系。

同事还得去求人的事尽量不要托同事办。同事托人会欠下人情，你托同事又欠下人情，这样的人情债不太好还，费的周折过多，还不如自己再想别的办法。

涉及同事之间利益关系的事不能托同事办。如果涉及其他同事或领导的利益，这种事会影响到同事之间或与领导之间的关系，因此一般不宜托同事去办。

最后，我们再重复一次本书的观点：想到做到，并非拘囿于单凭一己之力，要学会借助他人的力量——如果这一点你能想到并做到，则没有什么是你所不能想到与做到的！